跳槽行為受到約束嗎
跳槽行為受到約束嗎那么為什么會出現集體跳槽的情況呢?1、職業經理人個人素質不高很多時候一些高管為了個人利益選擇去了新的公司,但是跳槽去新的公司后,發現自己還要組建新的團隊,新的團隊不一定好用,于是就選擇把過去自己的手下集體挖過來,許以高薪,那些下屬因為是老領導,熟...
債轉股的政策與操作問題有哪些
債轉債的利率水平問題 銀行債轉債是資產管理公司對企業實行債轉股的前提。那么,銀行對企業債權轉變為對資產管理公司的債權后,其利率水平應當如何確定呢?如果引用《合同法》關于變更債務人的規定,那么,債的內容是不該變化的,也就是應當采用原貸款利率。從目前國家經貿委提出的...
印刷設備租賃合同存在陷阱
設備租賃給很多印刷企業提供了一個以最低價格獲得最高產能的機會,特別是在當今這個銀根緊縮的市場環境中印刷市場。除了頗受大多數企業青睞的電腦設備以外,印刷企業往往也會租賃一些印刷專用設備,例如印刷機、復印機、裝訂裁切機、色度計和照相機等印刷工具。 租賃可以為尋求擴張的...
外企入職都需要準備些什么材料
外企入職都需要準備些什么材料1、入職填寫資料表;2、體檢報告,?證明員工的健康情況3、原單位出具的離職證明或退工備案登記表,證明已與原單位解除勞動關系;4、身份證、學歷證書的原件、復印件(原件驗證后當即退還本人,復印件存檔);5、本人發薪銀行賬號復印件以上資料均需...
外企辦入職嚴格嗎,外企與國企的區別是什么
一、外企辦入職嚴格嗎? 對于在外企辦入職這種情況,請勿急躁,一般企業入職流程都是比較繁瑣的,會需要等一段時間。 通常情況下,企業錄用都是先口頭錄用,然后在入職的時候才簽訂一些相關合同協議之類,這樣的錄用通知保障力比較弱,但是正規的外企公司都不會有問題。而如果是...
商業秘密保護暫行規定
我們的商業秘密是需要被保護的,因為一旦企業中的商業秘密被別人侵犯了的話,那么就有可能會給企業帶來巨大的損失。而在我國的相關法律上對于企業的商業秘密也是制定了一些有關的保護辦法以及規定。那這個規定主要是用于我們公司的干部以及公司的職工,還有一些其他從事著公司業務的人員。商業秘密,其中主要包括的有:第一,生產技術以...