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寧波
外國公務員年終獎幾多
■世界各地
有人說年終獎就像一盒巧克力,你永遠不知道自己和別人會摸到哪一顆。又到歲末年初,年終獎再度引發網友熱烈討論,年終獎數目的多少也直接決定著幸福度。人們小心翼翼地“掩護”著自己的年終獎的同時,極力打探別人的年終獎到底有幾何,其中對中國公務員年終獎的好奇更“猶如滔滔江水連綿不絕”。國內公務員的年終獎始終是最高機密,公眾不得一窺其真顏。而國外公務員的年終獎卻大大方方“曬”到公眾面前。
美國:沒有年終獎
美國對“公仆”的苛刻程度全球聞名,依據美國法律,公務員工資無論怎么上漲,其平均水平都不得超過全國平均工資的0.8倍。在公務員年終獎上,美國走的仍是“寒磣路線”。美國人事管理局就公務員的薪酬和獎勵制定了一系列規則。政府部門的新員工可能會獲得某些特殊的獎金,如招聘獎金或搬遷獎金,約為基本工資的25%。普通公務員除了得到有上限的薪水外,幾乎沒有任何性質的補貼和隱性收入,沒有績效獎金,沒有股票分紅。他們的薪水在扣除聯*稅、州稅、保險等之后,一般只剩下2/3-1/2了。
英國:總獎金過億
相較于美國的“寒酸”,英國政府對公務員卻十分慷慨。2008年至2009年度,英國政府向公務員共派發了近1.3億英鎊(約合人民幣14.3億元)與績效掛鉤的獎金,較上年度大幅增加兩成半,成為有史以來公務員獎金最多的一年。
其中,部分高級公務員年終獎金高達5萬英鎊(約合人民幣55萬元),較政府向金融從業員征收獎金稅所設訂指標水平2.5萬英鎊(約合人民幣27.5萬元)高出一倍。國防部的獎金總額更達到4700萬英鎊(約合人民幣5.2億元)。
澳大利亞:每人5萬美元
雖然澳大利亞遭遇了全球經濟危機的“寒風”,但是政府給予公務員豐厚的獎勵。上個財政年度,澳大利亞給政府職工支付了3600萬美元(約合人民幣2.4576億元)獎金。13000多名聯邦政府公務員平均領取了5萬美元(約合人民幣34萬元)的業績津貼。據澳大利亞《快郵報》報道,依照慣例,只要通過了績效考核,大多數簽署“澳大利亞工作場所協議”的公務員每年都會得到年終獎金。
新加坡:取消年終獎
由于受經濟危機影響,新加坡的公務員度過了沒有年中獎金和年終獎金的一年。當然,他們仍然保留了領取13個月工資的慣例。
此外,新加坡公務員獲得了一次性支付的以750美元為上限的補助,約為工資的1/4。換句話說,到年底他們一共得到了1.25個月的額外收入,這是新加坡近代歷史上獎金數目較少的一次。2007年底,新加坡經濟增長7.5%,公務員的平均獎金約為工資的三倍。
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