在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
員工辭職國企都有違約金嗎？
一、員工辭職國企都有違約金嗎?
現(xiàn)在很多人在國企上班，如果辭職一般不需要支付違約金。除了“用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期”和“用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。勞動者解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。”員工以書面形式遞交辭職信后，應(yīng)該繼續(xù)工作三十日，即使公司不批準(zhǔn)其辭職，過了三十日勞動合同自動解除，屆時離職，公司不得限制。
員工在未獲得批準(zhǔn)的情況下擅自不到公司，公司有權(quán)認(rèn)定其為曠工。這種提前離職行為可以認(rèn)定為違法解除勞動合同行為，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。但是這里的損失用人單位需舉證證明，必須有充分的證據(jù)，否則不能得到支持。
二、哪些情況下辭職需要向企業(yè)支付違約金?
勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。
用人單位與勞動者約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機制提高勞動者在服務(wù)期期間的勞動報酬。對負(fù)有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
綜上所述，在國企上班的員工，如果要離職，應(yīng)在一個月之前和人事部門提出申請。除了在約定的服務(wù)期或者合同中有競業(yè)條款限制的，國企不得要求員工支付違約金。員工辭職是其正當(dāng)權(quán)利，單方面解除勞動合同也是勞動合同法保護的。
單方面終止合同違約金如何支付？
員工擅自離職是否需要支付違約金
兼職合同違約金是否有法律效力？
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
2020年最新空心房補償政策
2021-03-18掛牌公司如何分立
2021-03-18是否可以直接處分質(zhì)押物
2020-12-03行政處罰多長時間有滯納金
2020-11-21格式免責(zé)條款產(chǎn)生的問題有哪些
2020-12-31拆遷公司強拆是否構(gòu)成犯罪
2021-01-21父母離婚后法定監(jiān)護人有哪些權(quán)力
2021-02-05挪用公款多少可以立案
2021-02-01合同無效認(rèn)定有哪些部門負(fù)責(zé)
2020-12-24掛靠企業(yè)違法的責(zé)任承擔(dān)
2020-12-10勞動合同期限規(guī)定
2021-01-22經(jīng)濟性裁員定義
2020-12-07離婚訴訟中,以夫妻一方為被保險人的人壽保險應(yīng)如何分割
2021-01-21海上貨物運輸保險中風(fēng)險及損失案例解析
2020-11-28外國保險公司分公司的營運資金是多少
2021-03-19投保人和被保險人可以是同一人嗎
2020-12-12交警出交通事故責(zé)任認(rèn)定書要幾天
2021-01-30保險合同沒有特別約定,可以免責(zé)嗎
2021-02-19保險公司的業(yè)務(wù)
2021-01-14為什么土地承包經(jīng)營權(quán)不能出質(zhì)
2021-02-20