公司倒閉是生活中是時(shí)常會(huì)發(fā)生的事情。公司倒閉了就意味著公司在法律上的人格沒(méi)有了，那么公司該如何對(duì)員工的工資福利進(jìn)行賠償呢？由于目前公司拖欠員工工資的現(xiàn)象多發(fā)，公司倒閉不禁會(huì)讓人產(chǎn)生聯(lián)想，如果公司倒閉怎么賠償員工的工資呢？現(xiàn)在律霸小編來(lái)為您進(jìn)行詳細(xì)的介紹。

一、公司倒閉如何賠償

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》

用人單位不簽勞動(dòng)合同關(guān)聯(lián)條款： 第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。

第十四條 用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

第八十二條 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 中華人民共和國(guó)公司法(2005年修訂)第一百八十七條 清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案，并報(bào)股東會(huì)、股東大會(huì)或者人民法院確認(rèn)。 公司財(cái)產(chǎn)在分別支付清算費(fèi)用、職工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。清算期間，公司存續(xù)，但不得開(kāi)展與清算無(wú)關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。公司財(cái)產(chǎn)在未按前款規(guī)定清償前，不得分配給股東。

根據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，懷孕、產(chǎn)期、哺乳期婦女是絕對(duì)不允許解除勞動(dòng)合同的。我解釋一下，解除勞動(dòng)合同的意思是指一方或者雙方根據(jù)解除合同的意思，使合同在合同期內(nèi)提前停止效力。還有個(gè)概念是合同終止，合同終止是指因?yàn)槟骋豢陀^原因根據(jù)法律規(guī)定使合同失效，終止合同包括合同期滿(mǎn)、用人單位破產(chǎn)、解散等等。根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位破產(chǎn)或者因?yàn)槠渌蚪馍ⅲ贤K止，這種情況下勞動(dòng)者可以獲得一定的補(bǔ)償金，每工作一年補(bǔ)償一個(gè)月的工資。

二、公司倒閉對(duì)員工賠償問(wèn)題

根據(jù)《勞動(dòng)法》第四十四條　有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止： 　　

(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;

(五)用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 　　

第四十六條　有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的; 　　

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 　　

第四十七條　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

如果公司倒閉怎么賠償？賠償應(yīng)按照法律的規(guī)定進(jìn)行。公司的倒閉是任何人都不愿意看到的，對(duì)債權(quán)人來(lái)說(shuō)可是致命的，但是公司倒閉后的賠償還是必要的。法律越來(lái)越完善了，讓許多人再也找不到法律的漏洞，賠償也就更順理成章了。如果你曾今遭遇公司倒閉卻沒(méi)有得到賠償?shù)模?qǐng)不要在抱怨了，請(qǐng)用法律的手段來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益吧。有相關(guān)問(wèn)題請(qǐng)讓律霸為您解決吧。

分公司破產(chǎn)員工賠償有哪些？怎么算？

銀行破產(chǎn)最多賠幾萬(wàn)？

有限責(zé)任公司破產(chǎn)債務(wù)如何承擔(dān)？