按公司要求開車發生事故公司賠嗎
根據《侵權責任法》第三十四條的規定,用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的,由用人單位承擔侵權責任。屆時與《民法典》(2021.1.1生效)刑沖突的條例廢止。
《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
第九條?雇員在從事雇傭活動中致人損害的,雇主應當承擔賠償責任,雇員因故意或者重大過失致人損害的,?應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的,可以向雇員追償。
所以,作為公司聘用的職工,給公司工作中開車是屬于履行職務的行為、執行工作任務。因執行工作任務而發生交通事故的,應該由所在的公司對受害者承擔賠償責任,個人是不需要賠償的。
可以看到現實當中如果是按照所在公司以及組織的要求進行的生產活動中使用車輛導致交通事故的公司也有責任,所以應當積極請求公司幫忙負責。如果在這方面遇到困難建議咨詢相關專業律師幫忙進行協調,律霸網也提供律師在線咨詢服務,歡迎您進行法律咨詢。
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