很多戶外的工作都是有一定的危險性的,如果發(fā)生了工傷事故,沒有造成很大的傷害的話是比較慶幸的,但是如果不幸傷的比較重的話一定要先去醫(yī)院治療,等治療之后可以及時聯(lián)系用人單位進行工傷鑒定,很多人對到哪個部門做工傷鑒定?不清楚,讓小編來告訴大家相關(guān)的法律知識。
一、到哪個部門做工傷鑒定?
工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括:勞動能力鑒定,停工留薪期鑒定確認(rèn),護理等級鑒定,傷殘輔助器具配置鑒定等。
工傷鑒定的程序
1.因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C構(gòu)申請傷殘等級評定;
2.鑒定者攜帶醫(yī)療機構(gòu)出具的傷、病、殘診斷證明,如:病歷、出院證明、ct片、化驗單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。
3.鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后,交納200元鑒定費。如材料不全,由我辦出據(jù)委托診斷后,再來鑒定。
4.鑒定辦于每周四定期召開鑒定會,做出等級或結(jié)論,并予以公布。
5.自鑒定材料收下登記之日起15日后,由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。
工傷鑒定的內(nèi)容
廣義的工傷鑒定包括勞動能力鑒定和致殘等級鑒定,狹義的工傷鑒定指致殘等級鑒定。
勞動能力鑒定也稱勞動鑒定,是指勞動者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動能力不同程度的損害,致使勞動者在部分、大部分或完全喪失勞動能力時,有關(guān)部門在醫(yī)學(xué)方面對其做出的鑒別和評定。通常情況下,我國的勞動能力鑒定工作只負(fù)責(zé)因工傷或因病而導(dǎo)致的勞動能力鑒定問題。
工傷鑒定也就是勞動能力鑒定,工傷認(rèn)定后,需要到人社局工傷認(rèn)定部門申請勞動能力鑒定,符合條件的,工傷部門會安排在專門的醫(yī)院去進行鑒定,以確定傷殘等級。
綜上所述,這就是小編對到哪個部門做工傷鑒定?的解答,受到工傷之后為了治療疾病,再加上一些生活開支,有的家庭是不堪重負(fù)的,工傷保險的設(shè)置就是為了能夠更好的保護工傷職工的合法權(quán)利,讓他們在受傷的時候能夠獲得一筆賠償,這就是小編對到哪個部門做工傷鑒定的解答,一般是到勞動行政部門去鑒定,要準(zhǔn)備好材料。
工傷賠償由誰支付
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