每個月發工資時,我們發到手上的工資會扣掉一大截,其中包括五險一金和工資扣稅等。小編估計大多數人不會去計算每個月扣了多少工資稅,是如何扣的。今天律霸小編帶您了解工資扣稅的計算方法,您以后就可以對照此方法自己進行計算了。
工資扣稅怎么計算,有哪些標準?
新個稅法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征點和稅率。新個稅法規定,自2018年10月1日至2018年12月31日,納稅人的工資、薪金所得,先行以每月收入額減除費用五千元以及專項扣除和依法確定的其他扣除后的余額為應納稅所得額,依照個人所得稅稅率表(綜合所得適用)按月換算后計算繳納稅款,并不再扣除附加減除費用。
工資個稅的計算公式為:應納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-個稅起征點)×適用稅率-速算扣除數。
2018年10月1日之后個稅起征點是5000,使用超額累進稅率的計算方法如下:
繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數。
最后勞動者拿到手的工資,也就是實發工資=應發工資-五險一金-繳稅。
根據最新個稅法中的規定,自2018年10月1日開始,我國就已經上調了工資個稅的起征點,從之前的3500元提高到了5000元。從這點上來看,如今只要月工資數額超過了5000元的,那么對于超過的部分,才需要按照最新個人所得稅標準來計算應當繳納的個稅數額。
工資扣稅的標準如上文上表所示,您可以對照上表計算您每個月應交的工資稅為多少。律霸小編為您整理,希望對您有所幫助!
最新工資扣稅標準
農民工要交多少工資稅
工資稅率計算公式
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