不少外出就業(yè)的農(nóng)民朋友在自己的合法權(quán)益受到侵犯后往往容易走兩個極端:要么是害怕被用人單位炒魷魚而忍氣吞聲;要么是一怒之下對用工方采取報復(fù)行為,結(jié)果是既害人又害己。這些做法都是不可取的。正確的做法應(yīng)當(dāng)是樹立起法律意識,了解必要的法律知識,簽訂勞動合同并按合同辦事,當(dāng)合法權(quán)益受到侵犯時拿起法律武器,運用法律手段來維護自己的合法權(quán)益。?城市生活與農(nóng)村生活差別很大。城市人口多,不象在農(nóng)村大家住在一起相互都熟悉,因此進城就業(yè)的農(nóng)民朋友們一定要有法律意識,要學(xué)會用法律來協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系。市場經(jīng)濟社會實際上就是法治社會。進城就業(yè)者尤其應(yīng)該了解一些跟打工勞動密切相關(guān)的法律知識,例如《勞動法》、《合同法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》等。這樣就能對在就業(yè)期間享有的權(quán)利和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)、合法權(quán)益受法律保護的具體內(nèi)容、用人單位侵犯就業(yè)者合法權(quán)益后應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任、如何處理勞動爭議等內(nèi)容有清楚的了解。?避免自己合法權(quán)益受到侵犯的一個重要措施就是簽訂勞動合同。就業(yè)者應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的必備條款與用人單位進行仔細(xì)協(xié)商,避免可能侵犯自己正當(dāng)利益的條款,并兼顧雙方利益。合同簽訂后要妥善保存,防止損壞和丟失。當(dāng)自己的合法權(quán)益受到侵犯時,千萬不能意氣用事,也不要忍氣吞聲,要積極與用人單位協(xié)商解決問題,協(xié)商不成再通過仲裁以至法律手段保護自己的正當(dāng)權(quán)益。
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