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寧波
公司沒有規章制度可以嗎
來源:
律霸小編整理
·
2021-05-13
·
1005人看過
公司沒有規章制度可以嗎？
否
規章制度是指用人單位的規章制度，是用人單位為組織勞動過程、實施勞動管理而制定的規章制度的總和。又稱內部勞動規則，是企業內部的“法律”。規章制度內容廣泛，包括用人單位經營管理的方方面面。規章制度主要包括：勞動合同管理、工資管理、社會保險待遇、工作時間和休假、員工獎懲等勞動管理規定，用人單位應當嚴格執行國家法律、法規的規定，保護勞動者的勞動權利，督促勞動者履行勞動義務。規章制度的制定應當體現權利義務一致、獎懲相結合，不得違反法律法規的規定。否則，他們將受到法律的懲罰。直接影響勞動者切身利益的用人單位制度規章違反法律、法規規定的，由勞動行政部門責令改正，給予警告；給勞動者造成損害的，用人單位應當承擔賠償責任。設立公司，應當確定規章制度。作為一家公司，它離不開規章制度。公司的規章制度可以很好地控制公司的經營，極大地限制員工的隨意行為，也有利于公司的經營。有關您問題的答案，請咨詢律霸.com的律師
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