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寧波
誰應該為助手的傷害承擔責任
根據人身傷害司法解釋的規定，在無償幫工的情況下，受傷幫工一般由被幫工承擔責任，但如果太重，則應與被幫工分擔責任。《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十三條。被救助人明確拒絕救助的，不承擔賠償責任。幫助者有故意或者重大過失的，由幫助者和被幫助者承擔連帶責任的，人民法院應當予以支持。第十四條幫工因幫工活動造成人身傷害的，應當承擔賠償責任。被救助人明確拒絕救助的，不承擔賠償責任，但可以在受益范圍內給予適當補償。
第三方應對第三方侵權造成的人身傷害承擔責任。第三人不能確定或者不能賠償的，受助人可以適當賠償。工傷賠償金是指勞動者及其親屬應當享有的賠償金。工傷賠償前，應當進行工傷鑒定和工傷傷殘鑒定。根據受傷員工受傷程度的不同，可申請以下賠償費用：
1。如果員工遭受一般傷害，應支付以下費用：
（1）醫療費；
（2）住院期間的食品補貼；
（3）生活護理費；
（4）受傷期間的工資；
（5）交通和住宿費。
2。職工受傷致殘的，應當支付下列費用：
（1）醫療費；
（2）住院期間的伙食補助費；
（3）生活護理費；
（4）工傷期間的工資；
（5）交通和住宿費；
3。職工因工負傷死亡的，應當支付下列費用：
（1）喪葬補助金；
（2）一次性傷亡補助金；
（3）受扶養親屬撫恤金。
4。職工下落不明的，按照下列情形確定工傷賠償金：（一）未宣告死亡的，其直系親屬可以領取的賠償金為：受扶養親屬撫恤金，一次性死亡撫恤金的50%（對被扶養人）生活有困難的人）。
（2）如果員工被宣布死亡，其直系親屬可以獲得以下補償：喪葬費、家屬撫恤金和一次性死亡津貼。上述知識是小編對相關法律問題的回答。根據人身傷害司法解釋的規定，在無償幫助的情況下，如果被幫助者受傷，一般由被幫助者負責，但如果被幫助者過重，則應與被幫助者分擔責任。如果您需要法律幫助，歡迎來到律霸進行法律咨詢。你知道嗎
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