失效日期：2001-4-5　

? 各省、市、自治區(qū)公安廳、局：

　　為了更好地貫徹執(zhí)行全國(guó)人大常委會(huì)《關(guān)于處理逃跑或者重新犯罪的勞改犯和勞教人員的決定》，現(xiàn)將勞教方面的幾個(gè)具體問題，通知如下：

　　一、關(guān)于勞教人員逃跑，延長(zhǎng)勞教期限問題。勞教人員逃跑情況比較復(fù)雜，應(yīng)根據(jù)不同情況，分別處理：對(duì)于屢次逃跑、組織逃跑的，延長(zhǎng)勞教期限；對(duì)于初次逃跑或逃跑后自動(dòng)返回的，可延長(zhǎng)勞教期限，也可給予紀(jì)律處分。

　　《決定》生效前返回勞教場(chǎng)所的勞教人員，一般不延長(zhǎng)勞教期限，但應(yīng)分別情況給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分。重新犯罪的，只要投案自首，交清罪行，可以依法從輕處罰。

　　勞教人員逃跑后五年內(nèi)犯罪的時(shí)間計(jì)算，從最后一次逃跑日期算起。

　　二、勞教人員在勞教期間違法犯罪的處理問題。

　　勞教人員在勞動(dòng)教養(yǎng)期間，重新犯罪的應(yīng)當(dāng)根據(jù)犯罪情節(jié)，依法追究刑事責(zé)任，其中情節(jié)輕微不夠刑事處罰的，延長(zhǎng)勞教期限。

　　三、關(guān)于解教留場(chǎng)就業(yè)問題。

　　（一）根據(jù)《決定》精神，下列五種人勞教期滿后，對(duì)少數(shù)確實(shí)沒有改造好的，注銷本人城市戶口，留場(chǎng)就業(yè)，不得回原大中城市。

　　1．勞教人員解除勞教后，三年內(nèi)犯罪重新勞教的；

　　2．勞教人員逃跑后，五年內(nèi)犯罪延長(zhǎng)勞教期限的；

　　3．勞改期滿釋放后又違法犯罪，處以勞教的；

　　4．在勞教場(chǎng)所繼續(xù)違法犯罪，延長(zhǎng)過勞教期限一年的；

　　5．屢次逃跑，延長(zhǎng)過勞教期限一年的。對(duì)解教留場(chǎng)就業(yè)的人員，應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)掌握，要有充分的事實(shí)根據(jù)，材料事先要與本人見面。

　　（二）家居農(nóng)村、小城市和大中城市市轄縣的勞教人員，解除勞教后，不留場(chǎng)就業(yè)。

　　（三）解教留場(chǎng)就業(yè)滿三年后，確實(shí)改造好的，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予返回原大中城市。當(dāng)?shù)毓病⒓Z食部門憑準(zhǔn)予離場(chǎng)回城的證明，給予辦理戶口、糧食關(guān)系。

　　（四）留場(chǎng)就業(yè)或離場(chǎng)回城，均由勞教所提出意見，報(bào)請(qǐng)主管勞動(dòng)教養(yǎng)管理委員會(huì)審查批準(zhǔn)。

　　四、關(guān)于解教留場(chǎng)就業(yè)人員的管理問題。留場(chǎng)就業(yè)是維護(hù)城市社會(huì)治安的一種強(qiáng)制性措施，對(duì)被留場(chǎng)就業(yè)人員的管理，應(yīng)當(dāng)貫徹從嚴(yán)的原則，采取嚴(yán)密的組織和嚴(yán)格的紀(jì)律，不準(zhǔn)他們擅自離開就業(yè)場(chǎng)所，必須接受就業(yè)單位的教育和監(jiān)督。

　　留場(chǎng)就業(yè)人員，逃跑和請(qǐng)假不歸的，應(yīng)當(dāng)追回，繼續(xù)進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)的，依照有關(guān)法律、法令懲處。

　　留場(chǎng)就業(yè)人員，政治上享受公民權(quán)利，行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)。經(jīng)濟(jì)上實(shí)行多勞多得、按勞取酬的原則，根據(jù)他們的技術(shù)熟練程度、勞動(dòng)態(tài)度和政治表現(xiàn)按照地方國(guó)營(yíng)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定工資等級(jí)。

　　原是國(guó)家職工的解教留場(chǎng)就業(yè)人員，原單位不再發(fā)給他們工資或生活費(fèi)，工資由就業(yè)單位支付。

　　留場(chǎng)就業(yè)場(chǎng)所，根據(jù)需要可以設(shè)立公安派出所或公安分局，以維護(hù)場(chǎng)所治安秩序。