在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
法律規定的試用期期限是多久
法律規定的試用期期限是多久
《中華人民共和國勞動合同法》第十九條有明文規定：期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。
同一單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月，不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同約定試用期，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
相關知識：
用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(二)未及時足額支付勞動報酬的;
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責任的。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
套路貸報案立案條件
2021-01-31履行勞動法私企能例外嗎
2021-02-03公司不分利潤股東能退股嗎
2020-12-15單獨保證與共同保證的責任承擔有什么不同
2021-03-08家庭暴力離婚財產如何分割
2021-03-14房產證影印件能做抵押物嗎
2020-11-21精神病人能繼承遺產嗎
2020-11-26節假日加班是否可以調休不支付三倍工資
2021-02-28五一假期加班不給加班費怎么維權
2020-11-20家庭財產保險險種
2021-03-14三類新型人身保險產品須提示風險 監管加強
2021-01-18龍卷風造成的損失保險公司賠嗎
2021-03-02保險合同指南有哪些內容
2021-03-21什么是兼業保險代理人
2021-01-30土地互換口頭協議效力認定
2020-12-06模擬拆遷是否可以簽字
2021-03-11農村房屋拆遷補償方式有哪些其補償標準該如何計算呢
2021-03-19簽了協議但一直沒拿到拆遷補償,村民沒有搬走便是釘子戶了嗎
2021-02-132020年這幾類房屋不再算“違建”了,拆遷有補償了
2021-02-092020年農村房屋拆遷補償新政策是怎樣的
2021-01-11