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事業單位人員因交通事故被判緩刑處理方法是什么
事業單位人員因交通事故被判緩刑處理方法是什么
事業單位工作人員因交通事故被判決緩刑的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分，嚴重時會給予開除的處分。
依據《事業單位工作人員處分暫行規定》
第二十二條 事業單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。
行政機關任命的事業單位工作人員，被依法判處刑罰的，給予開除處分。
第二十三條?對事業單位工作人員的處分，按照以下權限決定：
(一)警告、記過、降低崗位等級或者撤職處分，按照干部人事管理權限，由事業單位或者事業單位主管部門決定。其中，由事業單位決定的，應當報事業單位主管部門備案。
(二)開除處分由事業單位主管部門決定，并報同級事業單位人事綜合管理部門備案。
對中央和地方直屬事業單位工作人員的處分，按照干部人事管理權限，由本單位或者有關部門決定；其中，由本單位作出開除處分決定的，報同級事業單位人事綜合管理部門備案。
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