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工傷有何待遇包括號獎金嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-11 · 613人看過

一、工傷有何待遇包括號獎金嗎

工傷工資福利待遇不變包括獎金,工傷保險條例第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。

工傷職工停工留薪期的“原工資”,《工傷保險條例》未定義,各地規(guī)定大致有以下三種計算方法,但都包括獎金:

1、指加班費(fèi)之外的工資;

2、受傷前12個月平均工資;

3、受傷前12個月加班費(fèi)之外的平均工資。

用人單位不依法支付工傷職工停工留薪期工資的,工傷職工可以申請勞動爭議仲裁維權(quán)。

《工傷保險條例》

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

企業(yè)員工申報工傷流程怎么走

企業(yè)職工申請工傷認(rèn)定辦事流程:

一、申請:由用人單位、受傷害職工或者其直系親屬向醫(yī)保科提出工傷認(rèn)定申請來訪、詢問,醫(yī)??埔詴娓嬷暾堩氈⑻峁?a href='http://www.sdjlnm.com/gongshang/9.html' target='_blank' data-horse>工傷認(rèn)定申請表》。

二、審核:審核申請人提供的材料是否完整、是否符合受理條件。(不完整的當(dāng)場或者15個工作日內(nèi)以書面形式一次性告知。)

三、受理:提供的材料完整,屬于本局行政部門管轄范圍且在受理時效內(nèi)的受理,并告知受理不受理。

四、調(diào)查核實(shí):勞動保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請后,根據(jù)需要對提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。并于受理之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

五、送達(dá):在工傷認(rèn)定決定作出之日起20個工作日內(nèi),將工傷認(rèn)定決定送達(dá)工傷認(rèn)定申請人(受傷害職工和用人單位)。

六:行政復(fù)議:當(dāng)事人、用人單位對工傷認(rèn)定決定不服的可以依法申請行政復(fù)議。

七、行政訴訟:當(dāng)事人、用人單位對行政復(fù)議不服的可以依法提起行政訴訟。

綜上所述,在工作過程中受到傷害可以到我國直屬的專業(yè)鑒定部門鑒定工傷,工傷待遇不包含獎金和補(bǔ)助,只包含法律規(guī)定的平均工資和應(yīng)該就工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)賠償辦,實(shí)施條例規(guī)定的按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償?shù)馁r償金額,在工傷認(rèn)定之前20天之內(nèi),要將此決定送到工傷鑒定申請人處。



工傷鑒定費(fèi)用多少錢

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法學(xué)學(xué)士學(xué)位,現(xiàn)執(zhí)業(yè)于湖北省規(guī)模最大之一的北京盈科(武漢)律師事務(wù)所,中華全國律師協(xié)會會員,湖北省律師協(xié)會會員,法律援助中心律師。自從事法律工作以來,始終秉持“專業(yè)、專一、專情,為您的事而?!钡膱?zhí)業(yè)理念,以深厚的法學(xué)功底為依托,以豐富的辦案經(jīng)驗為拐杖,以當(dāng)事人最大利益為導(dǎo)向,為當(dāng)事人提供辦案最專業(yè),服務(wù)最美好,最優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。執(zhí)業(yè)以來以專業(yè)化、品牌化、團(tuán)隊化為發(fā)展方向,致力于致力于勞動、人損、建設(shè)工程領(lǐng)域的理論和實(shí)務(wù)研究,并辦理了大量的勞動爭議、人損、建設(shè)工程合同糾紛案件,積累了豐富的辦案經(jīng)驗,為當(dāng)事人提供了全方位專業(yè)法律支持,維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。以誠信、責(zé)任的品質(zhì)提供專業(yè)、高效的服務(wù),獲得了當(dāng)事人的信賴和好評!

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