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我們經(jīng)常會(huì)聽到社區(qū)事業(yè)服務(wù)者,但卻很少聽說過國(guó)家勞動(dòng)保障協(xié)理員。其實(shí)這兩者在性質(zhì)上是比較類似的,均是基層服務(wù)的勞動(dòng)者。不過國(guó)家勞動(dòng)保障協(xié)理員僅負(fù)責(zé)社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)、社保相關(guān)的具體事務(wù),而社區(qū)服務(wù)者是從事于行政類的工作,主要是維護(hù)社區(qū)秩序與制度等相關(guān)事宜。今天律霸小編為大家介紹一下這個(gè)很少見的職位代名詞。
勞動(dòng)保障協(xié)理員就是在社區(qū)協(xié)助辦理勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障具體事務(wù)的人員。它的職業(yè)名稱是"勞動(dòng)保障協(xié)理員"。它的職業(yè)等級(jí)是 國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)(中級(jí))、國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)(高級(jí))。
一、申報(bào)條件
四級(jí)(具備以下條件之一者)
(1)經(jīng)四級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
(2)在本職業(yè)連續(xù)見習(xí)工作兩年以上。
(3)具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷(含同等學(xué)歷)。
三級(jí)(具備以下條件之一者)
(1)取得四級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)理員 職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)三級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
(2)取得四級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)理員 職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作兩年以上。
(3)具有大學(xué)本科學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事相關(guān)職業(yè)工作1年以上。
二、職業(yè)培訓(xùn)期限:全日制職業(yè)學(xué)校教育,根據(jù)其培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃確定。晉級(jí)培訓(xùn)期限:不少于90標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)。
三、職業(yè)概況
為了強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),提高人員素質(zhì),實(shí)現(xiàn)推動(dòng)街道社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)規(guī)范運(yùn)作和更好發(fā)揮作用的目標(biāo),勞動(dòng)保障部制訂了勞動(dòng)保障協(xié)理員 國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),部署對(duì)全國(guó)勞動(dòng)保障協(xié)理員進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范的輪訓(xùn)。2004年10月30日在 北京啟動(dòng)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)技能師資培訓(xùn)工作,開展為期一周培訓(xùn)。
來自北方15個(gè)省、 自治區(qū)、直轄市和 新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)的勞動(dòng)保障平臺(tái) 工作負(fù)責(zé)人以及66個(gè)社區(qū)就業(yè)和 社會(huì)化管理服務(wù)重點(diǎn)聯(lián)系城市勞動(dòng)保障平臺(tái)工作負(fù)責(zé)人以及部分勞動(dòng)保障協(xié)理員共130余人參加培訓(xùn)。勞動(dòng)保障協(xié)理員是適應(yīng)新形勢(shì)的需要,繼 職業(yè)指導(dǎo)員之后,由國(guó)家在社區(qū)建立的一支新的勞動(dòng)保障專業(yè)化服務(wù)隊(duì)伍。
按專業(yè)化的方向加強(qiáng)勞動(dòng)保障協(xié)理員隊(duì)伍建設(shè),有三個(gè)意義:
1、進(jìn)一步推進(jìn)基層平臺(tái)規(guī)范運(yùn)作和更好發(fā)揮作用,將就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)提高到一個(gè)新水平;
2、實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)新三化和人本服務(wù),更好地滿足 下崗失業(yè)人員、退休人員對(duì)勞動(dòng)保障高質(zhì)量服務(wù)的需求;
3、為勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)從業(yè)者實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、建立個(gè)人 職業(yè)生涯發(fā)展通道的需要。
勞動(dòng)保障部將把這方面工作作為今后一個(gè)時(shí)間街道社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)工作的重要內(nèi)容,作為推進(jìn)就業(yè)服務(wù)新三化建設(shè)的重要舉措,抓緊抓好,很多地方都將勞動(dòng)保障協(xié)理員定性為公益性崗位,待遇為當(dāng)?shù)刈畹凸べY加社保補(bǔ)貼。
通過國(guó)家政策的大力支持,作為公益性質(zhì)的國(guó)家勞動(dòng)保障協(xié)理員崗位也是為下崗失業(yè)、退休人員失業(yè)再就業(yè)的一種方式,有助于減緩我國(guó)就業(yè)壓力及有助于實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者的自身價(jià)值。目前該崗位是當(dāng)前我國(guó)形勢(shì)發(fā)展的需要,但是在宣傳力度上及實(shí)際操作中還不是很完善,希望國(guó)家能夠做政策的領(lǐng)頭羊,做好勞動(dòng)保障計(jì)劃。
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