社會保險，是人們生活的一個基本保障措施，社會保險包含五個保險內(nèi)容，其中包括了工傷保險，就是在用人單位如果工傷了，那么可以享受到保險基金的工傷賠償待遇，還有生育保險，養(yǎng)老保險，失業(yè)保險，醫(yī)療保險。那么關于蘇州園區(qū)社保補繳流程是怎么樣的?

為了加強和規(guī)范蘇州工業(yè)園區(qū)(以下簡稱園區(qū))社會保險(公積金)補繳管理工作，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》、《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險規(guī)定》以及《園區(qū)社會保險(公積金)管理暫行辦法》，結(jié)合園區(qū)實際，現(xiàn)就園區(qū)社會保險(公積金)補繳管理工作提出如下處理意見：

一、企業(yè)員工補繳社會保險費

1、補繳對象

蘇州市實行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(含離退休費用統(tǒng)籌)以來，按規(guī)定應參保而未參保的各類企業(yè)及其員工(包括已參加社會保險的事業(yè)單位及其員工、個體工商戶及其雇工，下同)。

2、補繳基數(shù)

(一)補繳1995年12月31日前的社會保險費，用人單位和員工的社會保險補繳基數(shù)為辦理補繳年度(每年7月1日至次年6月30日)適用的上年江蘇省在崗職工平均工資。

(二)補繳1996年1月1日后的社會保險費，用人單位和員工的社會保險補繳基數(shù)為補繳對應年度的員工工資收入。補繳對應年度的員工工資收入低于辦理補繳年度適用的園區(qū)社會保險繳費基數(shù)下限的，應當按繳費基數(shù)下限標準繳納;高于社會保險繳費基數(shù)上限的，應當按繳費基數(shù)上限標準繳納。

3、補繳比例

(一)補繳1992年12月31日前的社會保險費，補繳比例統(tǒng)一按21%的養(yǎng)老保險繳費比例執(zhí)行;

(二)補繳1993年1月至1997年6月期間的社會保險費，補繳比例按補繳對應年度蘇州市企業(yè)和職工的養(yǎng)老保險繳費比例執(zhí)行;

(三)補繳1997年7月至2000年8月期間的社會保險費，補繳比例按補繳對應年度蘇州市企業(yè)和職工的養(yǎng)老、工傷、生育保險繳費比例之和執(zhí)行;

(四)補繳2000年9月至2004年6月期間的社會保險費，補繳比例按補繳對應年度蘇州市企業(yè)和職工的養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)保險繳費比例之和執(zhí)行;

(五)補繳2004年7月1日后的社會保險費，補繳比例按員工在辦理補繳時參加的社會保險(公積金)綜合社會保障計劃類型在補繳對應年度的繳費比例執(zhí)行，其中2011年6月30日前的繳費比例按2011年7月1日的繳費比例執(zhí)行。

4、利息

用人單位在補繳1996年1月1日后的社會保險費時，應當加收其利息。利息按補繳對應年度的銀行一年期定期存款利率執(zhí)行。用人單位補繳1995年12月31日前的社會保險費，不再加收利息。

5、記賬計息

(一)補繳1995年12月31日前的社會保險費，補繳基數(shù)按對應年度省市職工平均工資平均數(shù)記載，作為計算參保人員1995年底前推算儲存額的繳費工資指數(shù)和平均繳費工資指數(shù)的依據(jù)。

(二)補繳1996年1月至2004年6月的社會保險費，養(yǎng)老個人賬戶按實際補繳基數(shù)及補繳對應年度江蘇省養(yǎng)老個人賬戶記賬比例記載，并從實際繳費到賬之月起計息。

(三)補繳2004年7月1日后的社會保險費，社會保險(公積金)個人賬戶按實際補繳基數(shù)、補繳類型及補繳對應年度的個人賬戶入賬比例記載，并從實際繳費到賬之月起計息。其中2011年6月30日前的養(yǎng)老個人賬戶按補繳對應年度江蘇省養(yǎng)老個人賬戶記賬比例記載，2011年6月30日前的其他個人賬戶按2011年7月1日的個人賬戶入賬比例記載。

6、補繳核定

用人單位辦理補繳手續(xù)時，必須提供用人單位與員工建立勞動關系的依據(jù)及相關原始材料。

二、靈活就業(yè)人員補繳社會保險費

1、基本養(yǎng)老保險補繳

(一)補繳對象

靈活就業(yè)人員1992年1月1日以來參加基本養(yǎng)老保險后有中斷繳費時間的，可申請對中斷期間的基本養(yǎng)老保險費進行補繳。

(二)補繳基數(shù)

靈活就業(yè)人員補繳基數(shù)在辦理補繳年度靈活就業(yè)人員社會保險繳費基數(shù)檔次中自主選擇。

(三)補繳比例

⑴補繳2006年6月30日前的社會保險費，補繳比例按補繳對應年度蘇州市基本養(yǎng)老保險繳費比例執(zhí)行;

⑵補繳2006年7月1日后的社會保險費，補繳比例按補繳對應年度蘇州市靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險繳費比例執(zhí)行。

(四)記賬計息

補繳金額到賬后,參照企業(yè)員工補繳規(guī)定記載基本養(yǎng)老保險繳費記錄和個人賬戶。

2、基本醫(yī)療保險補繳

(一)靈活就業(yè)人員首次參加基本醫(yī)療保險，或者參加園區(qū)基本醫(yī)療保險后有中斷繳費時間的，可申請補繳。上述參保人員最早補繳時間為2004年7月。

(二)補繳基數(shù)按辦理補繳年度靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險繳費基數(shù)執(zhí)行，補繳比例按辦理補繳年度園區(qū)社會保險醫(yī)療個人賬戶和醫(yī)療統(tǒng)籌賬戶入賬比例執(zhí)行，并同時按每人每月2.5元的標準從參保人員醫(yī)療個人賬戶存儲額中扣繳大病補充醫(yī)療保險基金。

(三)補繳金額到賬后，由園區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)參照企業(yè)參保員工補繳規(guī)定記載醫(yī)療保險繳費記錄和個人賬戶。補繳期間發(fā)生的醫(yī)療費用，基本醫(yī)療保險基金不予結(jié)付。

三、其他人員補繳社會保險費

1、補繳對象

村干部、赤腳醫(yī)生等經(jīng)勞動部門批準轉(zhuǎn)為國家正式職工，有按國家、省規(guī)定可以計算為連續(xù)工齡的工作年限的人員。

2、補繳基數(shù)

用人單位和員工的社會保險補繳基數(shù)為辦理補繳年度(每年7月1日至次年6月30日)適用的上年江蘇省在崗職工平均工資。

3、補繳比例

補繳比例參照企業(yè)員工補繳社會保險費比例執(zhí)行。

4、記賬計息

補繳金額到賬后,參照企業(yè)職工補繳規(guī)定記載社會保險繳費記錄和個人賬戶。

蘇州園區(qū)社保補繳流程是怎么樣的?關于社保的補繳，之所以補繳社保是因為一些個人的或者其他原因?qū)е律绫５睦U納中斷，應該依法補繳，否則保險就沒有了效力，到時候容易導致當事人的權益受到損害，所以遇到中斷的情況一定要進行補繳。

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