合同到期沒有續簽繼續工作被辭退應該怎么賠償
具體分為以下兩個方面:
1、用人單位提出不續簽的,應該支付勞動者經濟補償金,工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》第14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同,則用人單位拒絕續簽違法,應該支付勞動者賠償金,工作1年支付2個月工資;
2、勞動者不續簽的話,除非是以用人單位提供的新的勞動合同約定的條件降低為由才有經濟補償金,否則無經濟補償金。
《勞動合同法》第十四條 無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。
有下列情形之一,勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應當訂立無固定期限勞動合同:
1、勞動者在該用人單位連續工作滿十年的;
2、用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業改制重新訂立勞動合同時,勞動者在該用人單位連續工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;
3、連續訂立二次固定期限勞動合同,且勞動者沒有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規定的情形,續訂勞動合同的;
4、用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同;
第四十六條?有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:
5、除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;
第四十七條?經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
綜合上述,小編整理有關合同到期沒有續簽繼續工作被辭退,該如何賠償的相關內容。由此可見,用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。如果你對這方面還有更多相關問題,律霸網提供專業法律咨詢服務。
該內容對我有幫助 贊一個
同案犯能否作為親屬委托律師
2021-01-1515萬的款付律師費多少
2021-03-05設計合同的有效期限是多久
2021-02-25個人借貸的借貸保證要準備嗎
2021-03-04婚姻法解釋三
2021-01-09欠錢被起訴房子能正常過戶嗎
2021-02-06合同法欺詐撤銷的相關規定
2020-12-27徇私舞弊不征、少征稅款罪的立案標準是什么
2021-02-23為什么集資房五年后才能交易
2021-01-06集資房轉讓需繳納什么費用
2020-11-16飛機延誤怎么賠償
2021-01-05人身保險的被保險人需要滿足什么條件
2021-01-06沒有考核被辭退按照勞動法補償嗎
2021-03-11保險單何時開始生效
2021-03-03住房保險是什么,住房保險有哪些好處
2021-02-14保險公估人是什么
2021-01-20我國保險法上受益人如何變更
2021-03-21保險與賭博、儲蓄的區別與聯系是什么
2021-02-25土地轉讓合同違約的后果是什么呢
2021-02-15工業土地轉讓流程
2021-03-07