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寧波
每月加班不超過36小時，加班費不超過36小時
來源:
律霸小編整理
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2021-06-22
·
711人看過
- “我是一家島城建筑公司的員工。根據我工作的性質，我周末不能休息。雖然公司給了我們更多的加班費，但我真的很累！我們不能這樣做嗎？”昨日，在城陽工作的王先生向《早報》專欄反映據王先生介紹，由于工期緊張，公司安排大家每天加班到晚上10點半，并每天支付20元加班費。雖然加班費比較大，但他和工人已經近兩個月沒有休息了。他們擔心過度疲勞會導致事故“如果你再這樣做，你會掙錢，但你已經筋疲力盡。如果你想離開公司，你不會讓的，王先生想問一下加班是否有時間限制，公司是否有必要安排加班
記者就此咨詢了**稻城律師事務所劉*鄭律師。他認為，根據《勞動法》的規定，如果用人單位在節假日安排員工加班，就應該安排補休，如果不能安排，就應該支付加班費。此外，根據《勞動法》規定，因生產經營需要，用人單位經與工會和勞動者協商，可以延長工作時間，一般每天不超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的前提下，延長的工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。可申請勞動仲裁或報監察部門處理
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