對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，最開心的莫過(guò)于能放假還能領(lǐng)工資。我國(guó)一年的法定假期日加起來(lái)就有十多天，對(duì)于在法定假期也不能放假的小伙伴們，企業(yè)是要按照相關(guān)規(guī)定支付加班工資的。那么大家知道五四青年節(jié)可以放半天假嗎?下面我們一起來(lái)了解一下五四青年節(jié)的放假的規(guī)定吧。

有關(guān)放假的規(guī)定

2008年4月，經(jīng)國(guó)務(wù)院法制辦同意，“青年節(jié)”放假適用人群為14至28周歲的青年，3億多青年將于每年5月4日放假半天。

按照國(guó)務(wù)院公布的《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定，“青年節(jié)(5月4日)，14周歲以上的青年放假半天”，但這一規(guī)定沒有明確放假適用人群的年齡上限。

此次進(jìn)一步明確年齡上限后，將有3億多年齡在14至28周歲之間的青年可以依法在青年節(jié)這天享受到半天的假期，感受到社會(huì)對(duì)青年的關(guān)愛。

《辦法》指出，各部門和各用人單位應(yīng)自覺遵守《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定，切實(shí)保障青年的休假權(quán)利。

青年的劃分標(biāo)準(zhǔn)

(一)我國(guó)青年年齡劃分

1、共青團(tuán)

共青團(tuán)章程第一條對(duì)團(tuán)員的年齡作出了明確規(guī)定：年齡在14周歲以上，28周歲以下的中國(guó)青年，承認(rèn)團(tuán)的章程，愿意參加團(tuán)組織并在其中積極工作、執(zhí)行團(tuán)的決議和按期交納團(tuán)費(fèi)的，可以申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)。

團(tuán)員年滿28周歲，沒有擔(dān)任團(tuán)內(nèi)職務(wù)的，應(yīng)該辦理離團(tuán)手續(xù)。這意味著，此次享受假期青年的年齡限制和團(tuán)員恰好一致。

2、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局

統(tǒng)計(jì)部門對(duì)青少年的劃分是0歲至14歲。

對(duì)老年人的劃分標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)，分別是60歲以上，65歲以上，但是對(duì)青年年齡段沒有劃分。

3、杰出青年

以國(guó)內(nèi)非常權(quán)威的十大杰出青年評(píng)選來(lái)看，參評(píng)年齡段一般是18歲至40歲。比如，2008年評(píng)出的第十八屆全國(guó)十大杰出青年中，有兩位是1968年出生的，今年正好40歲。

從各省市來(lái)看，對(duì)“十大杰出青年”的年齡上限更是各不相同，陜西省是39歲，江蘇省是45歲，武漢市是45歲，深圳市是40歲。

(二)國(guó)際上的“青年”標(biāo)準(zhǔn)

1、聯(lián)合國(guó)

曾在一份文件中把14歲至25歲的人稱為 “青年人口”

2、世界衛(wèi)生組織

44歲以下的人被列為青年;45～59歲的人被列為中年;60～74歲的人為較老年(漸近老年);75～89歲的人為老年;90歲以上為長(zhǎng)壽者。

對(duì)于問(wèn)題“五四青年節(jié)可以放半天假嗎”，通過(guò)上文對(duì)五四青年節(jié)有關(guān)放假的規(guī)定，可以到只要在國(guó)家法律規(guī)定的年齡范圍內(nèi)，是可以享受半天假期的。那么在這個(gè)年齡階段的青年，到了5月4號(hào)的這一天，要求公司給予半天家。作為勞動(dòng)者，要學(xué)會(huì)用法律知識(shí)維護(hù)自身權(quán)益。